根據《2015年江蘇無錫市選聘高校畢業(yè)生到村任職簡章》得知，無錫市大學生村官待遇政策如下：

　　(一)使用專項全額撥款事業(yè)編制。

　　(二)享受全額撥款事業(yè)單位工資待遇，直接轉正定級，薪級工資高定一級。從起薪之月起，按照事業(yè)單位的有關規(guī)定參加當地的各項社會保險，并辦理人身意外傷害保險;按照當地事業(yè)單位統一政策繳納住房公積金、計發(fā)住房補貼。

　　(三)每年拿出一定數量的公務員職位，專門定向招錄經選聘到村(社區(qū))任職滿3年、考核合格的高校畢業(yè)生。

　　(四)縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各類事業(yè)單位有空缺職位需補充人員的，優(yōu)先聘用經選聘到村(社區(qū))任職滿3年、考核合格的高校畢業(yè)生。

　　(五)面向在村(社區(qū))工作滿3年、擔任村(社區(qū))“兩委”正職滿1年的大學生村官，擇優(yōu)選拔，納入選調生培養(yǎng)管理。

　　(六)聘任期滿、考核合格以上的大學生村官報考研究生，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取，其中報考人文社科類專業(yè)研究生的，初試總分加15分。聘任期滿、考核合格的離崗大學生村官3年內繼續(xù)享受報考研究生加分優(yōu)惠政策。

　　(七)到村(社區(qū))任職的高校畢業(yè)生，戶口原則上落戶在任職的縣(市、區(qū))政府所在地。