技工崗位職責集錦
在日常生活和工作中，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編為大家整理的技工崗位職責集錦，歡迎閱讀與收藏。
技工崗位職責集錦1
崗位職責
1、嚴格遵守各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律，不擅離職守。
2、上班不做與崗位無關的`事，精心操作，對違章指揮，違章作業(yè)應予抵制。
3、搞好文明生產，穿戴好防護用品。嚴禁當班喝酒和酒后上崗。
4、認真做好鍋爐房設備的維護。保養(yǎng)工作，及時消除跑冒滴漏，經常保持鍋爐房清潔衛(wèi)生整齊、明亮。
5、認真遵守鍋爐操作規(guī)程。嚴密監(jiān)視鍋爐各參數的變化，保持最佳運行狀態(tài)，并做好各項記錄，內容須真實。
6、遇有事故時不得離開崗位，也不得辦理交接班，應周密考慮迅速排除。并及時報告有關人員，不得隱瞞事故。
7、努力學習業(yè)務技術知識，不斷提高操作技術水平和事故處理能力。
技工崗位職責集錦2
一、工作職責：
1、在技術部質量副總領導下，負責全公司生產技術工作和工藝管理工作，認真貫徹技術工作方針和公司有關規(guī)定。參與組織制定生產技術和工藝工作的近期和長遠發(fā)展規(guī)劃，并參與制定技術組織措施方案。
2、將技術部研發(fā)工程師所開發(fā)的新產品導入量產，包括量產前的準備：相關技術文件、生產模具、機器設備、生產流程的安排到生產人員的教育訓練等；量產開始后，監(jiān)控生產流程，對于生產線的異常狀況，必須即時排除。
3、參與編制產品的工藝文件，PFMEA、DOE、控制計劃等策劃及驗證工作，制定材料消耗工藝定額；根據工藝需要，參與設計工藝裝備并負責工藝工裝的驗證和改進工作；參與設計公司、車間工藝平面布置圖。
4、參與生產/檢測所需設備、設施、工裝等的配置規(guī)劃(定購定制、改造、設計制造)及驗收、布置等，為生產/檢測設備、設施、工裝等日常管理及維修提供技術支持和指導
5、深入生產現場，掌握質量情況；指導、督促車間一線生產及時解決生產中出現的技術問題，搞好工藝技術服務工作。
6、參與新產品圖紙的會簽和新產品批量試制的工藝工裝設計和制作，完善試制報告和有關技術和工藝資料，參與新產品鑒定工作。
7、參與技術工藝管理制度的起草和修訂工作，協助組織相關人員搞好工藝管理，監(jiān)督執(zhí)行工藝紀律，并負責對生產管理及操作人員或外包廠相關人員進行生產技術培訓和指導。
8、參與新工藝、新技術的試驗研究工作，抓好工藝試驗課題的總結與成果鑒定，并組織推廣應用。協助搞好工藝技術資料的立卷、歸檔工作。
9、協助人力資源部搞好對職工的技術教育及培訓。
10、積極開展技術攻關和技術改進工作，對技術改進方案與措施，負責簽署意見，不斷提高工藝技術水平；并負責對于生產部或外協采購部不便安排制作的樣件進行制作。
11、負責對于責任單位無法執(zhí)行返工/返修的產品進行部分或完全返工/返修作業(yè)及指導作業(yè)。
12、執(zhí)行技術部管理方針目標的展開和檢查、診斷、落實工作。
13、完成上級領導布置的各項臨時任務。
二、職權
1、按規(guī)定審批程序，對工藝文件、工裝圖紙有更改權，對制訂的工藝文件有解釋權，對不符合圖紙要求的工藝作業(yè)有糾正權。
2、對各車間執(zhí)行工藝的情況有檢查、監(jiān)督權，對違反工藝紀律的行為有制止和處罰權。
3、有權向有關部門索取產品質量和原材料消耗的資料。
4、有權召開全公司性工藝技術人員的'專業(yè)會議，進行技術交流，組織技術攻關，對各車間的技術業(yè)務工作進行布置和指導。
5、對全公司工藝技術人員的獎懲、晉升、晉級有建議權。
三、職責
1、對在計劃規(guī)定期限內未完成生產技術準備工作，而影響新產品試制進度和生產任務完成負責。
2、對因生產技術工裝設計問題，導致產品大量報廢或返修，造成經濟損失負責。
3、對解決生產中發(fā)生的技術問題不及時，影響生產負責。
4、對審查簽署的生產技術文件、產品技術條件、工藝標準、工藝規(guī)程等工藝資料的正確性、合理性、完整性負責。
5、對在生產技術上發(fā)生失、泄密現象負責。
6、協助生產總調度工作，對總調度布置的工作負責。
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