電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)（匯總15篇）
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責(zé)對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？以下是小編精心整理的電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、熟悉電商，互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)5年以上，擔(dān)任運(yùn)營(yíng)總監(jiān)或同級(jí)別3年以上。
2、負(fù)責(zé)公司公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)。包括活動(dòng)策劃、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)等。對(duì)公眾號(hào)吸粉方式有比較成熟的方法，建立內(nèi)容運(yùn)營(yíng)規(guī)劃以及量化指標(biāo)，提高用戶(hù)轉(zhuǎn)化和交易轉(zhuǎn)化。
3、了解或者涉及過(guò)小程序運(yùn)營(yíng)，通過(guò)各種手段提升用戶(hù)來(lái)訪(fǎng)、留存、粘性，直至達(dá)成最后下單目的。理解客戶(hù)買(mǎi)單心理要素，快速提煉產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)和客戶(hù)痛點(diǎn)。
4、負(fù)責(zé)迭代公司官網(wǎng)、某博、某度詞條、seo，提高各大平臺(tái)瀏覽量，提高影響力。（不需要具體執(zhí)行，但是需要提出優(yōu)化方案）
5、搭建公司品牌宣傳渠道，在熱門(mén)社交媒體上都開(kāi)創(chuàng)品牌號(hào)，整合公司新媒體資源做內(nèi)容宣發(fā)。
6、提出運(yùn)營(yíng)方向，發(fā)現(xiàn)、解決公司運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的BUG。希望你是個(gè)綜合型的'營(yíng)銷(xiāo)人才，有自己的想法。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，須在互聯(lián)網(wǎng)公司有過(guò)至少3年運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，有一定成績(jī)者優(yōu)先。
2、負(fù)責(zé)過(guò)微信、小程序平臺(tái)運(yùn)營(yíng)，有B2C運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、電商、O2O、電子行業(yè)。線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)熟悉者，了解裝修行業(yè)者優(yōu)先。
3、熟悉運(yùn)營(yíng)的方方面面，如策劃、推廣、文案、活動(dòng)等。
4、有超強(qiáng)的策劃能力、創(chuàng)意能力和執(zhí)行力，勇于創(chuàng)新。喜歡互聯(lián)網(wǎng)，具備一定的新聞敏感性，喜歡與人交流與分享，團(tuán)隊(duì)精神佳。
電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)2
�。�1）全面負(fù)責(zé)線(xiàn)上平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)工作，制定運(yùn)營(yíng)策略和平臺(tái)業(yè)務(wù)發(fā)展，以產(chǎn)品、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則等手段優(yōu)化產(chǎn)品；
�。�2）負(fù)責(zé)線(xiàn)上電商平臺(tái)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，制定線(xiàn)上平臺(tái)總體定位、策劃和運(yùn)營(yíng)線(xiàn)上平臺(tái)的活動(dòng)和市場(chǎng)推廣，從創(chuàng)意策劃、流程設(shè)計(jì)、頁(yè)面制作、流量引入、監(jiān)督執(zhí)行、效果評(píng)估等多角度協(xié)調(diào)資源，完成年度電商平臺(tái)的業(yè)績(jī)指標(biāo)；
�。�3）組件和管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)能力，對(duì)員工績(jī)效管理，提升部門(mén)效率；
�。�4）保證線(xiàn)上平臺(tái)產(chǎn)品供給，價(jià)格定位，優(yōu)化產(chǎn)品供應(yīng)鏈，有效降低成本和風(fēng)險(xiǎn)；
�。�5）制定社交平臺(tái)運(yùn)營(yíng)策略、支付渠道策略，并針對(duì)市場(chǎng)的.變化制定和調(diào)整后續(xù)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略。
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1、全面負(fù)責(zé)電商運(yùn)營(yíng)部管理體系的搭建和完善;
2、負(fù)責(zé)電商運(yùn)營(yíng)部組織結(jié)構(gòu)、崗位分工，制定人力資源增減計(jì)劃及人才梯隊(duì)管理計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)管理電商運(yùn)營(yíng)部日常工作，完成部門(mén)工作業(yè)績(jī)目標(biāo); 4、主持并參加周例會(huì)、月度經(jīng)營(yíng)會(huì)，完成會(huì)議決議內(nèi)容的跟進(jìn)檢查;
5、制定電商運(yùn)營(yíng)部全部員工的.績(jī)效考核內(nèi)容，配合人力資源部每月的部門(mén)員工考核工作;
6、完成電商運(yùn)營(yíng)部外聯(lián)事宜對(duì)接及重點(diǎn)內(nèi)容定期向董事長(zhǎng)匯報(bào); 7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)電商特助知識(shí)管理規(guī)范工作;
8、負(fù)責(zé)ERP后臺(tái)控制及配置、OA系統(tǒng)審批權(quán)限執(zhí)行，企業(yè)軟件管理工作; 9、定期組織員工的一對(duì)一工作溝通，收集各崗位問(wèn)題、難點(diǎn)，指導(dǎo)并幫助員工共同客服解決;
10、電商運(yùn)營(yíng)部的部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃制定及落實(shí)執(zhí)行;
11、協(xié)調(diào)市場(chǎng)部門(mén)推動(dòng)業(yè)務(wù)進(jìn)展，做好運(yùn)營(yíng)保障工作，重點(diǎn)管控商品價(jià)格、商品質(zhì)量等核心;
12、負(fù)責(zé)電商運(yùn)營(yíng)部采購(gòu)管理規(guī)范工作，審核各項(xiàng)采購(gòu)單據(jù)，控制采購(gòu)成本，提升毛利率;
13、負(fù)責(zé)與行政部共同管理電商運(yùn)營(yíng)部各項(xiàng)資產(chǎn)、設(shè)備、設(shè)施等; 14、完成董事長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)工作，定期匯報(bào)工作進(jìn)度;
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職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)發(fā)展戰(zhàn)略擬定及品牌建設(shè)規(guī)劃，負(fù)責(zé)制定年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、費(fèi)用預(yù)算及月度計(jì)劃(銷(xiāo)售額、成交轉(zhuǎn)化率、廣告投 入、利潤(rùn)率等);
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定公司電商渠道整體營(yíng)銷(xiāo)推廣策略。及時(shí)掌握電子商務(wù)的市場(chǎng)變化，結(jié)合公司戰(zhàn)略目標(biāo)提出適合市場(chǎng)需求的可行性方案;
3、根據(jù)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略，并根據(jù)各項(xiàng)分析及時(shí)調(diào)整和提出建議;
4、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的品牌、價(jià)位、活動(dòng)進(jìn)行研究，提出應(yīng)對(duì)措施;
5、對(duì)品牌推廣活動(dòng)進(jìn)行效果評(píng)估和渠道的對(duì)接，建立專(zhuān)業(yè)的數(shù)據(jù)分析模板和流程;
6、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的管理和運(yùn)營(yíng)模式的完善，負(fù)責(zé)各類(lèi)推廣活動(dòng)方案的制定、申報(bào)、爭(zhēng)取、策劃和實(shí)施;
7、分析并把握各種類(lèi)型的客戶(hù)需求，針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估，并提出營(yíng)銷(xiāo)改進(jìn)措施方案;
8、對(duì)客戶(hù)需求開(kāi)展網(wǎng)站優(yōu)化調(diào)整，規(guī)劃產(chǎn)品線(xiàn);根據(jù)公司庫(kù)存情況推出各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng)，消化庫(kù)存;
9、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建管理和人員的培訓(xùn)、指導(dǎo)，完成公司相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo)并能根據(jù)結(jié)果提出改善建議;
10、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針和項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)需要，合理設(shè)置崗位分工，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，開(kāi)發(fā)、培養(yǎng)和提升員工的專(zhuān)業(yè)能力及綜合能力，對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效管理，提升部門(mén)工作效率;
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，5年以上服裝品牌電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉電子商務(wù)網(wǎng)站(例如淘寶、天貓等)操作模式、管理規(guī)劃和流程，具備良好的溝通與團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠獨(dú)立組建團(tuán)隊(duì)，制定銷(xiāo)售政策和管理制度;
3、有豐富的網(wǎng)絡(luò)渠道和媒介資源，能夠熟練運(yùn)用各種宣傳媒介進(jìn)行宣傳推廣工作，熟悉品牌在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的`建設(shè)和推廣模式;
4、具備良好的分析能力，善于觀察細(xì)節(jié)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力，能夠敏銳的把握、預(yù)測(cè)市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)者動(dòng)態(tài)方向;
5、具有敏銳地洞察力及對(duì)數(shù)字敏感，能收集信息并進(jìn)行合理的整理和分析;
6、高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，以及對(duì)公司企業(yè)文化的認(rèn)同感。
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職責(zé)：
1、協(xié)助總裁制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，銷(xiāo)售戰(zhàn)略，制定并組織實(shí)施完整的銷(xiāo)售計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N(xiāo)售結(jié)果;
2、根據(jù)公司銷(xiāo)售目標(biāo)，建立公司的營(yíng)銷(xiāo)體系與渠道管理體系，負(fù)責(zé)組織實(shí)施市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)開(kāi)拓、品牌建設(shè)與推廣工作，負(fù)責(zé)擴(kuò)大市場(chǎng)份額，引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度,完成銷(xiāo)售目標(biāo);
3、分解銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法，制定、調(diào)整銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)政策;
4、根據(jù)市場(chǎng)現(xiàn)狀，銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)以及存在的問(wèn)題，作出詳細(xì)分析并提出改進(jìn)方案和措施;
5、負(fù)責(zé)執(zhí)行團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)方案，并及時(shí)跟進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員的工作、培養(yǎng)情況;幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷(xiāo)售隊(duì)伍;
6、主持公司重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂工作;
7、建立客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)，了解不同規(guī)模用戶(hù)的現(xiàn)狀與可能需求并進(jìn)行分析，挖掘用戶(hù)需求，開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。
任職資格：
1、50歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷，20xx年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上大區(qū)總監(jiān)營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售技能;有很好的人際資源。
3、組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富，既往銷(xiāo)售業(yè)績(jī)良好;具有優(yōu)秀的`領(lǐng)導(dǎo)能力，團(tuán)隊(duì)管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，卓越的談判能力，全局把握能力;
4、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力;
5、有阿里、百度、美團(tuán)、美團(tuán)等大型互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)經(jīng)歷過(guò)該企業(yè)快速增長(zhǎng)期者優(yōu)先考慮;
6、擁有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)感;具有超強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)能力，能在承受壓力情況下接受挑戰(zhàn)，解決問(wèn)題完成任務(wù)。
電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、有化妝品電商銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);
2、負(fù)責(zé)部署籌建多家電子商務(wù)平臺(tái)，根據(jù)計(jì)劃制定全年任務(wù)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)分析市場(chǎng)需求，制定促銷(xiāo)方案及相關(guān)活動(dòng)的執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)價(jià)格、品牌形象等營(yíng)銷(xiāo)秩序;
5、負(fù)責(zé)處理各平臺(tái)客戶(hù)、分銷(xiāo)商等的`商務(wù)往來(lái)。
職位要求：
1、具有電商平臺(tái)整體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉內(nèi)容及流量運(yùn)營(yíng)，獨(dú)立或者協(xié)調(diào)開(kāi)展過(guò)電商大促，并有成功案例者優(yōu)先;
2、從事電商運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，有相關(guān)護(hù)膚品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、有組建團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、出色的執(zhí)行能力及市場(chǎng)分析、溝通能力，具體薪資根據(jù)實(shí)際能力面議。
電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，制定年度戰(zhàn)略計(jì)劃分解到季度和月度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成平臺(tái)銷(xiāo)售目標(biāo)
2、負(fù)責(zé)平臺(tái)活動(dòng)策劃、營(yíng)銷(xiāo)方案及品牌推廣等工作整體安排及執(zhí)行
3、負(fù)責(zé)與電商平臺(tái)對(duì)接，維護(hù)商務(wù)合作關(guān)系，能獨(dú)立完成商務(wù)談判
4、管理和考核團(tuán)隊(duì)，制定電商部的銷(xiāo)售計(jì)劃、目標(biāo)，對(duì)費(fèi)用預(yù)算進(jìn)行控制;制定并落實(shí)，優(yōu)化和提高公司運(yùn)營(yíng)流程和效率
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的.日常管理，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，完成公司各階段的運(yùn)營(yíng)目標(biāo)
6、關(guān)注和分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和行業(yè)業(yè)態(tài)發(fā)展，結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì)適時(shí)調(diào)整發(fā)展
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷
2、3年以上相關(guān)行業(yè)企業(yè)電商運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉電子商務(wù)市場(chǎng)的狀況和運(yùn)營(yíng)規(guī)則，具備敏銳的市場(chǎng)洞察能力，具有相關(guān)產(chǎn)品知識(shí)
4、較強(qiáng)的溝通能力，團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)調(diào)能力
5、熟悉運(yùn)營(yíng)策劃流程及相關(guān)執(zhí)行、評(píng)估體系
6、管理運(yùn)營(yíng)1-2家天貓店鋪及少量其他POP店鋪，管理10人以下團(tuán)隊(duì)，快消日化行業(yè)優(yōu)先;
電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)8
職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)線(xiàn)上平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)工作，制定運(yùn)營(yíng)策略和平臺(tái)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，以產(chǎn)品、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則等手段優(yōu)化產(chǎn)品;
2、負(fù)責(zé)線(xiàn)上電商平臺(tái)的`經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，制定線(xiàn)上平臺(tái)總體定位，策劃和運(yùn)營(yíng)線(xiàn)上平臺(tái)的活動(dòng)和市場(chǎng)推廣，從創(chuàng)意策劃、流程 設(shè)計(jì)、頁(yè)面制作、流量引入、監(jiān)督執(zhí)行、效果評(píng)估等多角度協(xié)調(diào)資源，完成年度電商平臺(tái)業(yè)績(jī)指標(biāo);
3、組建和管理電商運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)部門(mén)員工能力，對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理，提升部門(mén)工作效率;
4、保證線(xiàn)上平臺(tái)產(chǎn)品供給、價(jià)格定位、優(yōu)化產(chǎn)品供應(yīng)鏈，有效降低成本和風(fēng)險(xiǎn);
5、制定社交平臺(tái)運(yùn)營(yíng)策略、支付渠道策略，并針對(duì)市場(chǎng)的變化制定和調(diào)整后續(xù)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略。
任職要求：
1、多品牌電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)五年及以上、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、精通電商行業(yè)，與各線(xiàn)上平臺(tái)有良好的人脈關(guān)系;
3、對(duì)產(chǎn)品供應(yīng)鏈，電商推廣運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)豐富，具有很好的數(shù)據(jù)分析能力，實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富，有過(guò)成功運(yùn)營(yíng)案例和數(shù)據(jù)。
電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)9
1、承擔(dān)店鋪運(yùn)營(yíng)任務(wù)，對(duì)店鋪的整體業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)制定渠道品類(lèi)銷(xiāo)售策略、選品定量、促銷(xiāo)計(jì)劃、商品庫(kù)存等。
3、負(fù)責(zé)店鋪的推廣，包括站內(nèi)及站外的推廣及流量轉(zhuǎn)化。
4、負(fù)責(zé)季度&月度營(yíng)銷(xiāo)策劃、活動(dòng)報(bào)名、選品備貨、流量分解(付費(fèi)、免費(fèi)、自然)與投放等工作。
5、分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、貨品數(shù)據(jù)、瀏覽量、訂單量等，提出并執(zhí)行優(yōu)化方案。
6、根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)策略，確認(rèn)重點(diǎn)活動(dòng)節(jié)點(diǎn)方案并落實(shí)執(zhí)行。
7、為品類(lèi)銷(xiāo)售額、單品轉(zhuǎn)換率、活動(dòng)售罄率指標(biāo)負(fù)責(zé)。
8、其它公司交與的`臨時(shí)性部門(mén)工作。
電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)設(shè)定電商團(tuán)隊(duì)人員職位職責(zé)并進(jìn)行績(jī)效考核方案的制定；
2、建立規(guī)范及高效的.運(yùn)營(yíng)管理體系流程并逐步優(yōu)化；
3、負(fù)責(zé)行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)的分析、總結(jié)，網(wǎng)站營(yíng)運(yùn)費(fèi)用及預(yù)算管理、執(zhí)行；
4、組織針對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、客戶(hù)需求等的相關(guān)調(diào)查，進(jìn)行市場(chǎng)分析與評(píng)述；
5、統(tǒng)籌相關(guān)各方資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的目標(biāo)。
電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)11
1、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo),制定整體發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃;
2、分析市場(chǎng)需求,依據(jù)公司品牌和產(chǎn)品特點(diǎn),做好產(chǎn)品價(jià)格體系及推廣方案;
3、負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)活動(dòng)策劃、活動(dòng)提報(bào)、活動(dòng)執(zhí)行、效果分析等工作,定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,并做好推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表;
4、整合網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)和渠道,開(kāi)展各項(xiàng)合作,定期維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,促進(jìn)互動(dòng)與銷(xiāo)售。
電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)12
1、監(jiān)控并分析行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)行為并針對(duì)性的進(jìn)行市場(chǎng)分析及制定策略；
2、建立健全部門(mén)內(nèi)考核、獎(jiǎng)懲制度，并對(duì)部門(mén)任務(wù)目標(biāo)完成情況負(fù)責(zé)；
3、密切溝通協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各職能部門(mén)，保持與各大電商渠道的良好關(guān)系和有效溝通；
4、負(fù)責(zé)電商營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理；
5、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的.工作。
電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)13
職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)電子商務(wù)平臺(tái)的總體運(yùn)營(yíng)及管理，制定平臺(tái)營(yíng)銷(xiāo)推廣方案，安排產(chǎn)品銷(xiāo)售、制單、發(fā)貨、售后等營(yíng)銷(xiāo)工作；
2、監(jiān)控平臺(tái)數(shù)據(jù)：營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、店鋪排名；
3、統(tǒng)籌部門(mén)工作，推進(jìn)店鋪營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，保證店鋪的正常運(yùn)作；
4、利用各種營(yíng)銷(xiāo)工具，軟文、外站鏈接、論壇等推廣方式，提升平臺(tái)關(guān)注度；
5、監(jiān)測(cè)店鋪的運(yùn)營(yíng)水平，制定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程及跟蹤執(zhí)行；
6、跟蹤平臺(tái)的交易、運(yùn)作規(guī)則，市場(chǎng)環(huán)境和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，及時(shí)調(diào)整平臺(tái)運(yùn)營(yíng)；
7、帶領(lǐng)和管理團(tuán)隊(duì)成員，保證團(tuán)隊(duì)之間有效溝通，完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
2、5年以上電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，精通淘寶、天貓、1號(hào)店、阿里巴巴等電商平臺(tái)，并有成功運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、案例；
3、精通各電商平臺(tái)商品排序、網(wǎng)店評(píng)分、店鋪運(yùn)營(yíng)等各種操作規(guī)則，對(duì)店鋪促銷(xiāo)活動(dòng)有較強(qiáng)的策劃與組織能力；
4、精通網(wǎng)上交易平臺(tái)運(yùn)作方式及推廣方式，擅長(zhǎng)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃和推廣；
5、對(duì)電子商務(wù)現(xiàn)狀有清晰的'認(rèn)識(shí)，對(duì)電子商務(wù)運(yùn)作模式有深刻的理解，精通網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)；
6、具備良好的市場(chǎng)分析、客戶(hù)分析能力以及優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。
電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)14
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理京東/天貓等各平臺(tái)的工作，制定平臺(tái)年度銷(xiāo)售目標(biāo)、每月跟進(jìn)實(shí)施狀況，根據(jù)最新市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略及計(jì)劃;
2.負(fù)責(zé)公司所有電商平臺(tái)多家店鋪運(yùn)營(yíng)人員的統(tǒng)一管理，負(fù)責(zé)電商運(yùn)、設(shè)計(jì)部門(mén)、推廣部門(mén)、和市場(chǎng)部門(mén)的日常工作統(tǒng)一安排及績(jī)效管理。
3.負(fù)責(zé)相關(guān)數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析，根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、數(shù)據(jù)走向、平臺(tái)發(fā)展趨勢(shì)等信息，及時(shí)有效引導(dǎo)店鋪跟上最新電商節(jié)奏，確保店鋪的市場(chǎng)占有率;
4.負(fù)責(zé)日常和電商平臺(tái)，以及產(chǎn)品品牌方的對(duì)接，及時(shí)制定商品的.品牌戰(zhàn)略，和平臺(tái)策略的并監(jiān)督指導(dǎo)落實(shí)。
5.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1、根據(jù)公司產(chǎn)品特性以及既定的電商運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，全面負(fù)責(zé)管轄天貓、京東平臺(tái)的各個(gè)運(yùn)營(yíng)工作;
2、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)、客服團(tuán)隊(duì)等部門(mén)溝通需求，并確認(rèn)檢查結(jié)果優(yōu)劣，提出改善方案;
3、負(fù)責(zé)店鋪各個(gè)運(yùn)營(yíng)的日常工作的計(jì)劃和執(zhí)行的管理，并落實(shí);
4、根據(jù)店鋪相關(guān)板塊的工作合理分工安排工作，并跟進(jìn)結(jié)果，對(duì)店鋪結(jié)果負(fù)責(zé);
5、根據(jù)公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定店鋪發(fā)展目標(biāo)、營(yíng)銷(xiāo)方案以及推廣策略;
6、根據(jù)店鋪運(yùn)營(yíng)情況、選品、調(diào)品、控價(jià)，制定爆款方案并徹底執(zhí)行落地;
7、對(duì)流量和推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行總結(jié)和分析，有效控制店鋪ROI;
8、關(guān)注同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?jǐn)?shù)據(jù)、業(yè)績(jī)、動(dòng)態(tài)、產(chǎn)品等，針對(duì)店鋪銷(xiāo)售提出合理化建議，并負(fù)責(zé)執(zhí)行。
任職要求：
1、3年以上品牌運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)歷，具備獨(dú)立完成營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的'能力;
2、熟悉電子商務(wù)相關(guān)平臺(tái)操作模式、管理規(guī)劃和流程，熟練掌握電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)推廣方式，有成功的電商運(yùn)作案例;
3、具有較好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、總結(jié)規(guī)劃能力及承壓能力;
4、35周歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷，本科優(yōu)先;
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