安全責(zé)任書

時間：2025-12-05 17:59:24 責(zé)任書

【熱門】安全責(zé)任書

　　現(xiàn)如今，責(zé)任書使用的頻率越來越高，簽訂責(zé)任書可以有效強化及責(zé)任，明確目標(biāo)方向。什么樣的責(zé)任書才是有效的呢？下面是小編收集整理的安全責(zé)任書，希望對大家有所幫助。

【熱門】安全責(zé)任書

安全責(zé)任書1

　　吊車工安全環(huán)保責(zé)任制

　　1、必須按橋式起重機的安全技術(shù)規(guī)程進(jìn)行檢查、操作。

　　2、嚴(yán)格遵守十不準(zhǔn)吊的原則：

　　(1)、超過額定負(fù)荷不準(zhǔn)吊;

　　(2)、多頭指揮、信號不明、重量不明、光線暗淺不準(zhǔn)吊;

　　(3)、吊繩拴不穩(wěn)和附件不牢、不符合安全要求不準(zhǔn)吊;

　　(4)、行車吊掛重物直接進(jìn)行加工的`不準(zhǔn)吊;

　　(5)、歪拉斜掛不準(zhǔn)吊;

　　(6)、吊物件上站人或物件上放有活動物不準(zhǔn)吊;

　　(7)、氧氣瓶、乙炔發(fā)生器具等，不拴緊、捆牢不準(zhǔn)吊;

　　(8)、帶凌角快口的物件不準(zhǔn)吊;

　　(9)、埋在地下的物件不準(zhǔn)吊;

　　(10)、各種液體過滿、未打固定卡子不準(zhǔn)吊;

安全責(zé)任書2

　　為強化企業(yè)安全管理，牢固樹立堅持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)管理方針，貫徹落實好安全工作責(zé)任制及其相應(yīng)的規(guī)章制度和措施，進(jìn)一步提高公司全員安全責(zé)任意識，防止各類安全事故的發(fā)生，確保公司xx年安全管理目標(biāo)的實現(xiàn)，為企業(yè)穩(wěn)定運行和效益增長提供良好的安全經(jīng)營環(huán)境，根據(jù)上級的統(tǒng)一部署和企業(yè)的實際情況，特下達(dá)xx年安全工作責(zé)任書。

　　一、認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，把安全工作貫穿企業(yè)和部門工作的.全過程，做到安全目標(biāo)明確，安全措施落實，安全人員到位，保證各項工作的正常有序開展。

　　二、建立健全安全工作管理網(wǎng)絡(luò)，分工明確，責(zé)任到人。分管領(lǐng)導(dǎo)和部門安全責(zé)任人對本部門的安全工作負(fù)責(zé)。以教育、檢查、分析、除患等多種方式，全面落實《突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案》和各項安全保障措施，從公司大局出發(fā)，督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產(chǎn)工作。

　　三、各部門必須把安全放在各項工作第一位，根據(jù)部門特點規(guī)范各項工作和安全監(jiān)督，嚴(yán)格按照“三不放過”原則，全面掌握安全工作情況，按月做安全總結(jié)分析，按季度分階段組織本部門做好安全自查內(nèi)審以及年度安全目標(biāo)評價工作。織本部門做好安全自查內(nèi)審以及年度安全目標(biāo)評價工作。

　　四、加強部門自查，規(guī)范內(nèi)部安全管理，消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控力量、防控措施、安全經(jīng)費投入等問題，著力構(gòu)建點線面結(jié)合，人防物防技防措施完善的安全防控網(wǎng)絡(luò)。要開展經(jīng)常性的“四防”工作檢查，要求每月不少于一次，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，不留死角，隱患整改率要達(dá)到100%，預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。

　　五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標(biāo)，實現(xiàn)“四無一杜絕”總目標(biāo)：無重大火災(zāi)和交通事故，無重大人身和資產(chǎn)損害事故，杜絕惡性人為責(zé)任事故、有效控制意外突發(fā)事件。實現(xiàn)創(chuàng)建安全企業(yè)的目標(biāo)。

　　六、因安全工作不重視，措施不得力，發(fā)生安全事故的要追究分管領(lǐng)導(dǎo)和部門主要責(zé)任人及當(dāng)事人的責(zé)任。

　　本責(zé)任狀從xx年xx月xx日至x月x日經(jīng)簽字生效。

　　總經(jīng)理：xx

　　副總經(jīng)理：xx

　　部門責(zé)任人：xx

　xx年xx月xx日

安全責(zé)任書3

　　為切實加強區(qū)隊建設(shè)，形成互保、聯(lián)保、兼保、自保制約機構(gòu)，把每位職工安全狀況與所在區(qū)隊、班組、同時經(jīng)濟利益掛鉤。并認(rèn)真兌現(xiàn)形成個人保班組，班組保工區(qū)、區(qū)保全礦的互保聯(lián)保自保機制。促進(jìn)安全生產(chǎn)，特制訂本責(zé)任書。

　　員工互保、兼保責(zé)任書：

　　1、互保、兼保對象由工區(qū)據(jù)班組實際情況調(diào)整，一般由班組長指定。

　　2、員工做到身邊無“三違”、無事故，上標(biāo)準(zhǔn)崗，干放心活，做到“三不”傷害，員工之間相互團結(jié)友愛，互保人相互監(jiān)督，相互學(xué)習(xí)，相互照顧與幫助，互保一方休班后由兼保人擔(dān)負(fù)互保作用，確保互保、聯(lián)保、自保工作有效開展，若出現(xiàn)“三違”，互保對方連帶20%的責(zé)任，班組長負(fù)連帶20%的處罰責(zé)任，出現(xiàn)輕傷按礦下發(fā)的`文件執(zhí)行。

　　3、嚴(yán)格按措施施工，按章作業(yè)。班長按規(guī)定落實，員工按措施制度執(zhí)行，保質(zhì)保量完成任務(wù)，相互保證，共同搞好安全工作。

　　互保人（簽字）：

　　兼保人（簽字）：

　　年月日

安全責(zé)任書4

　　XX年安全生產(chǎn)責(zé)任書

　　為強化企業(yè)安全管理，牢固樹立堅持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)管理方針，貫徹落實好安全工作責(zé)任制及其相應(yīng)的規(guī)章制度和措施，進(jìn)一步提高公司全員安全責(zé)任意識，防止各類安全事故的發(fā)生，確保公司XX年安全管理目標(biāo)的實現(xiàn)，為企業(yè)穩(wěn)定運行和效益增長提供良好的`安全經(jīng)營環(huán)境，根據(jù)上級的統(tǒng)一部署和企業(yè)的實際情況，特下達(dá)XX年安全工作責(zé)任書。

　　一、認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，把安全工作貫穿企業(yè)和部門工作的全過程，做到安全目標(biāo)明確，安全措施落實，安全人員到位，保證各項工作的正常有序開展。

　　三、各部門必須把安全放在各項工作第一位，根據(jù)部門特點規(guī)范各項工作和安全監(jiān)督，嚴(yán)格按照“三不放過”原則，全面掌握安全工作情況，按月做安全總結(jié)分析，按季度分階段組織本部門做好安全自查內(nèi)審以及年度安全目標(biāo)評價工作。

　　六、因安全工作不重視，措施不得力，發(fā)生安全事故的要追究分管領(lǐng)導(dǎo)和部門主要責(zé)任人及當(dāng)事人的責(zé)任。

　　本責(zé)任狀從XX年1月1日至12月31日經(jīng)簽字生效。

　　總經(jīng)理：

　　副總經(jīng)理：

　　部門責(zé)任人：

　　XX年月日

安全責(zé)任書5

　　為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合管理”的方針，進(jìn)一步加強XX公司和XX學(xué)校雙方的安全管理，落實雙方安全生產(chǎn)責(zé)任制，防止和減少安全事故，保障人身和財產(chǎn)安全，維護(hù)社會穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會。制定本安全協(xié)議責(zé)任書如下：

　　甲方：XX公司

　　乙方：XX學(xué)校

　　為了搞好XX公司城北臨時加氣站相關(guān)區(qū)域安全管理工作，經(jīng)雙方充分協(xié)商簽訂本協(xié)議。

　　甲方安全責(zé)任

　　（一）甲方人員嚴(yán)格按照規(guī)章制度做好加氣站安全管理工作，并做好安全區(qū)域隔離，隔離區(qū)域未經(jīng)甲方人員同意其他人員禁止進(jìn)入。

　�。ǘ┘追饺藛T嚴(yán)格按照雙方區(qū)域劃分，不得隨意進(jìn)入乙方駕校訓(xùn)練場地，否則由此而引起的事故，甲方負(fù)全部責(zé)任。

　　（三）甲方嚴(yán)格做好加氣站本區(qū)域安全管理工作，如因甲方原因發(fā)生事故對乙方造成影響時，甲方負(fù)全部責(zé)任。

　　（四）甲方在加氣站區(qū)域設(shè)置安全警示標(biāo)志，并設(shè)置進(jìn)站須知告示牌，通知進(jìn)入本區(qū)域必須遵守的最低安全管理要求。

　　乙方安全責(zé)任

　�。ㄒ唬┮曳截�(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)乙方區(qū)域的日常安全管理工作，嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并指定專人負(fù)責(zé)監(jiān)管安全管理工作。

　�。ǘ┮曳截�(fù)責(zé)人必須對所屬人員（包括工作人員和學(xué)員等）進(jìn)行安全注意事項、措施交底的安全教育，將甲方的安全管理要求告知所屬人員，并監(jiān)督所屬人員日常行為。

　�。ㄈ┙逃捅O(jiān)管所屬人員不得隨意進(jìn)入甲方隔離區(qū)域，不得隨意觸摸、啟動甲方區(qū)域內(nèi)的'設(shè)備，否則因由此而引起的事故，乙方負(fù)全部責(zé)任。

　　（四）乙方人員（工作人員和學(xué)員等）在日常工作過程中由于乙方原因發(fā)生事故對甲方造成影響時，乙方負(fù)全部責(zé)任。

　�。ㄎ澹┮曳降娜魏稳藛T未經(jīng)許可進(jìn)入甲方區(qū)域，發(fā)生任何意外事件，均由乙方負(fù)責(zé)。

　�。﹪�(yán)禁將任何明火帶入甲方管理區(qū)域，嚴(yán)禁進(jìn)入甲方區(qū)域使用手機等非防爆電器。

　　第三條：甲、乙雙方嚴(yán)格遵守本合同條款，履行各自的職責(zé)，搞好區(qū)域內(nèi)安全管理工作。

　　第四條：附加氣站安全管理要求

　　第五條：本協(xié)議雙方簽字后生效，一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份。

甲方：乙方：

xx年xx月xx日xx年xx月xx日

安全責(zé)任書6

　　員工安全環(huán)保責(zé)任制

　　1、樹立“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的思想，遵守廠規(guī)、廠紀(jì)，自覺遵守勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，履行班組安全公約，做到“三不傷害”。要提高安全意識，增強自我防護(hù)能力。

　　2、積極參加技術(shù)革新和安全環(huán)�；顒�，提出合理化建議，搞好本組文明生產(chǎn)，改善勞動條件。

　　3、按設(shè)計施工，確保工程質(zhì)量，愛護(hù)安全設(shè)施，及時反映，處理安全隱患，積極參加事故搶救。

　　4、嚴(yán)格執(zhí)行交接制度，做到交班清，接班嚴(yán)。

　　5、不冒險作業(yè)，及時制止他人違章作業(yè)，有權(quán)拒絕違章指揮。

　　6、愛護(hù)和正確使用機器設(shè)備、工具及個體防護(hù)用品。

安全責(zé)任書7

　　為貫徹進(jìn)一步執(zhí)行“安全第一預(yù)防為主綜合管理”的安全生產(chǎn)方針，全面貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制，切實做好安全生產(chǎn)工作，落實公司安全生產(chǎn)責(zé)任主體，杜絕各類事故的發(fā)生，依據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，公司經(jīng)理與各車間主任簽訂以下安全生產(chǎn)責(zé)任書。

　　1.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和公司的各項安全規(guī)章制度和安全管理規(guī)定，積極參加本單位組織的各項安全活動。

　　2.結(jié)合本車間的實際，與各車間班組長簽訂安全責(zé)任書，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。

　　3.努力提高自身安全意識及工作業(yè)務(wù)管理水平，做到“不違章指揮不讓員工違章作業(yè)”。

　　4.檢查監(jiān)督本車間的運行班組在生產(chǎn)和工作過程中自覺履行安全職責(zé)的情況，嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作規(guī)程，做到不違章，不違紀(jì)。

　　5.熟悉車間各崗位的操作規(guī)程安全技能，知道本車間范圍內(nèi)生產(chǎn)作業(yè)中存在的兇險因素，采取積極預(yù)防措施和應(yīng)急方法。

　　6.按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度定期對車間進(jìn)行安全檢查，對查出的安全隱患要及時落實整改，對無力整改的要及時采取相應(yīng)的'措施，并上報上級部門。

　　7.積極按時完成上級部門下達(dá)的事故隱患整改工作。

　　8.及時上報各類事故，積極配合事故的隱患調(diào)查和處理工作。

　　9.按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度定期召開車間安全生產(chǎn)工作例會，鉆研車間安全生產(chǎn)情況，組織開展安全生產(chǎn)活動，應(yīng)用先進(jìn)的安全技術(shù)和管理方法。

　　10.按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度組織車間及不定期的安全檢查，確保設(shè)備安全防護(hù)裝置防護(hù)設(shè)施處于完好狀態(tài)，發(fā)明隱患及時整改，車間無力整改的要采取臨時應(yīng)急安全措施，及時以書面形式向公司報告。

　　11.組織或參加車間各類事故現(xiàn)場保護(hù)，調(diào)查和處理工作，并按規(guī)定及時上報。

　　12.負(fù)責(zé)本車間員工的日常安全教育操作技能培訓(xùn)工作，組織落實車間級安全教育，并催促檢查各班組級安全教育，并定期進(jìn)行考核。

　　13.經(jīng)常檢查本車間對安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，對違章違紀(jì)行為予以堅定制止，并做到自己不違章指揮。

　　14.在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)必須服從安全。

　　如本車間在生產(chǎn)作業(yè)中有嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)定，本人將自愿接受公司部門的處罰，并承擔(dān)相應(yīng)后果。

　　經(jīng)理：

　　車間主任：

　　二○XX年X月

安全責(zé)任書8

　　甲方：

　　乙方：

　　為確保安全管理工作責(zé)任明確，措施有力，落實到位，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定，甲方與乙方訂立本安全管理工作責(zé)任書。

　　一、總則

　　安全管理工作是日常管理工作中重要事項，乙方應(yīng)本著“安全第一，預(yù)防為主”的方針，持續(xù)開展安全管理工作，確保公司的財產(chǎn)及人員的安全。安全管理工作包括組織建設(shè)、制度建設(shè)、設(shè)備設(shè)施管理等幾方面。

　　二、甲方責(zé)任

　　1.向乙方傳達(dá)甲方和政府主管部門關(guān)于安全管理工作的指示、規(guī)定，及時提出相關(guān)要求（物業(yè)主管每周到安全辦復(fù)印上級文件）。

　　2.督導(dǎo)乙方建立健全安全管理工作組織、制度，明確安全管理工作責(zé)任。

　　三、乙方責(zé)任

　　1.執(zhí)行甲方和政府主管部門有關(guān)安全管理工作的要求，掌握所在物業(yè)的安全管理工作情況。

　　2.貫徹“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，與下屬各責(zé)任人層層簽訂“安全管理責(zé)任書”，落實安全責(zé)任制，明確安全工作重點，定崗定人，做到事事有人管。

　　定期組織檢查，監(jiān)督下屬落實情況，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題，確保各項工作職責(zé)的落實。

　　3.對存在的安全管理工作隱患進(jìn)行及時整改。

　　4.落實安全管理工作宣傳教育和培訓(xùn)任務(wù)，制訂處理突發(fā)事件的危機預(yù)案。

　　5.承擔(dān)本公司安全管理工作及所屬人員違規(guī)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任及連帶責(zé)任。

　　四、安全管理內(nèi)容

　　1.管理處主任對安全工作負(fù)全面責(zé)任。各部門承擔(dān)各自的安全職責(zé)，每月及重大節(jié)日前召開一次安全形勢分析會，查找薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施。

　　2.水電工一定要熟悉甲方房屋結(jié)構(gòu)、特點；公共設(shè)施、設(shè)備各類、分布；管線的分布走向。不定期巡查，保證設(shè)備安全，發(fā)現(xiàn)問題，及時修理。做好寒暑假水、電檢修工作，確保開學(xué)用電安全。

　　3.綠化工在使用農(nóng)藥和工具時一定要嚴(yán)格按照“農(nóng)藥及工具的安全使用方法及保管制度”要求，所有藥品及工具務(wù)必鎖好，不可被學(xué)生拿到。及時修剪比較高的樹枝，因故無法完成一定馬上書面報總務(wù)處；及時修剪教室走廊可能傷及學(xué)生的樹枝，要注意安全問題。

　　4.保潔員要按學(xué)校規(guī)定把自己的`清潔工具和清潔劑鎖在工具柜中，確保不被人來做其它攻擊性的工具。下雨天及時放好防滑牌。同時在做樓道衛(wèi)生、擦玻璃和清理蜘蛛網(wǎng)時要注意人身安全。

　　5.面對自然災(zāi)害、人為破壞、人身財產(chǎn)傷害、操作性強的預(yù)防措施和應(yīng)急處理預(yù)案，定期組織演練并進(jìn)行檢查和完善。對已發(fā)生突發(fā)事件的處理要正確、及時、果斷。不得發(fā)生造成不良后果的突發(fā)事件。

　　6.所有物業(yè)公司的危險物品及工具全部鎖起來。一切因管理不善造成的后果由乙方負(fù)責(zé)。

　　7.物業(yè)要對甲方所有設(shè)施設(shè)備水電等類每天巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時填寫檢查表每周報總務(wù)處存檔。如果出現(xiàn)壞損物業(yè)無法維修要及時書面報總務(wù)處，物業(yè)公司所上報必須維修更換的消防安全設(shè)施器材如校方不能及時更換維修保養(yǎng)，由此產(chǎn)生的不良后果由校方承擔(dān)。

　　五、獎懲

　　1、發(fā)生事故、案件報告不及時或隱瞞不報的，從嚴(yán)、加倍處罰。

　　2、乙方違反本責(zé)任書的，甲方有權(quán)要求乙方賠償；如違反行政法律法規(guī)的規(guī)定，由行政部門處罰；如構(gòu)成刑事犯罪的，依法由司法部門追究其刑事責(zé)任。

　　甲方簽名（蓋章）：乙方簽名（蓋章）：

　　___年___月__日 __年__月__日

安全責(zé)任書9

　　為強化企業(yè)安全管理，牢固樹立堅持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)管理方針，貫徹落實好安全工作職責(zé)制及其相應(yīng)的規(guī)章制度和措施，進(jìn)一步提高公司全員安全職責(zé)意識，防止各類安全事故的發(fā)生，確保公司20__年安全管理目標(biāo)的實現(xiàn)，為企業(yè)穩(wěn)定運行和效益增長供給良好的安全經(jīng)營環(huán)境，根據(jù)上級的統(tǒng)一部署和企業(yè)的實際情景，特下達(dá)20__年安全工作職責(zé)書。

　　一、認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，把安全工作貫穿企業(yè)和部門工作的全過程，做到安全目標(biāo)明確，安全措施落實，安全人員到位，保證各項工作的'正常有序開展。

　　二、建立健全安全工作管理網(wǎng)絡(luò)，分工明確，職責(zé)到人。分管領(lǐng)導(dǎo)和部門安全職責(zé)人對本部門的安全工作負(fù)責(zé)。以教育、檢查、分析、除患等多種方式，全面落實《突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案》和各項安全保障措施，從公司大局出發(fā)，督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產(chǎn)工作。

　　三、各部門必須把安全放在各項工作第一位，根據(jù)部門特點規(guī)范各項工作和安全監(jiān)督，嚴(yán)格按照“三不放過”原則，全面掌握安全工作情景，按月做安全總結(jié)分析，按季度分階段組織本部門做好安全自查內(nèi)審以及年度安全目標(biāo)評價工作。

　　四、加強部門自查，規(guī)范內(nèi)部安全管理，消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控力量、防控措施、安全經(jīng)費投入等問題，著力構(gòu)建點線面結(jié)合，人防物防技防措施完善的安全防控網(wǎng)絡(luò)。要開展經(jīng)常性的“四防”工作檢查，要求每月不少于一次，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，不留死角，隱患整改率要到達(dá)100%，預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。

　　五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標(biāo)，實現(xiàn)“四無一杜絕”總目標(biāo)：無重大火災(zāi)和交通事故，無重大人身和資產(chǎn)損害事故，杜絕惡性人為職責(zé)事故、有效控制意外突發(fā)事件。實現(xiàn)創(chuàng)立安全企業(yè)的目標(biāo)。

　　六、因安全工作不重視，措施不得力，發(fā)生安全事故的要追究分管領(lǐng)導(dǎo)和部門主要職責(zé)人及當(dāng)事人的職責(zé)。

　　本職責(zé)狀從20__年1月1日至12月31日經(jīng)簽字生效。

　　總經(jīng)理：

　　副總經(jīng)理：

　　部門職責(zé)人：

　　20__年_月_日

安全責(zé)任書10

　　為了確保公司“一崗雙責(zé)”制度的貫徹實施，認(rèn)真落實崗位安全責(zé)任制，根據(jù)公司規(guī)范化管理的要求，實行公司內(nèi)部層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任制，切實做到正常、有序、文明、安全生產(chǎn)，特制定安全生產(chǎn)責(zé)任書如下：

　　一、全體員工要從講政治的高度認(rèn)識安全生產(chǎn)的.重要性，處處時時講安全，人人都會抓安全，保證維修科各項安全生產(chǎn)工作正常運作。

　　二、堅持上、下班制度，做到不遲到、不早退，有事提前請假。

　　三、各工種嚴(yán)格按照各種安全操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，杜絕各種機械、責(zé)任事故發(fā)生。

　　四、認(rèn)真做好車間及例保站的消防安全。嚴(yán)禁明火作業(yè)，熟練掌握消防器材的使用方法。

　　五、安全用電，嚴(yán)禁私拉亂接電線，工作燈必須使用低壓燈，杜絕使用高壓手燈，違者從嚴(yán)處理。

　　六、新招收工人要進(jìn)行崗前培訓(xùn)，使之遵守安全操作規(guī)程，避免機械和人身事故的發(fā)生。

　　七、教育全體工作人員要做好自我保護(hù)，防事故、防偷盜，把一切隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

　　八、持合同人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，有權(quán)負(fù)責(zé)各自崗位的一切安全生產(chǎn)工作。

　　九、車間及例保站要確保車輛慢進(jìn)慢出，車不停穩(wěn)，嚴(yán)禁工作人員上、下地溝，確保安全第一。

　　十、嚴(yán)禁不經(jīng)公司考核的駕駛員在工作區(qū)域內(nèi)挪車，發(fā)現(xiàn)一起要處理一起。

　　部門負(fù)責(zé)人簽訂人

簽字：

　　XX年X月X日

安全責(zé)任書11

　　堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，樹立科學(xué)的電網(wǎng)安全觀，落實“三個百分之百”要求，實施“全面、全員、全過程、全方位”安全管理，建立和完善反事故斗爭常態(tài)機制，強化事故防范措施落實，防止輸配電網(wǎng)大面積停電事故，防止人身傷亡，防止重大設(shè)備事故，提高安全生產(chǎn)可控、能控、在控水平。全面落實各級互保責(zé)任確保全公司“六不發(fā)生，三控制”安全目標(biāo)的全面實現(xiàn)。

　　一、安全互保標(biāo)準(zhǔn)

　�。�1）供電所必須實行安全互保制，即每兩人之間結(jié)成互保對象，人員變動時要及時調(diào)整。

　�。�2）結(jié)成互保對子應(yīng)遵循以下原則：

　�、倌芰パa（如師傅與徒弟、技術(shù)水平高的人與技術(shù)水平低的人、老工人與新工人搭配等）。

　　②性格互補（如粗心人與細(xì)心人、脾氣急躁的人與謹(jǐn)慎人搭配等）。 ③與崗位作業(yè)內(nèi)容密切聯(lián)系。

　�。�3）工作前，班組長應(yīng)根據(jù)出勤情況和人員變動情況明確當(dāng)天的互保對象，不得遺漏。

　�。�4）在每一項工作中，工作人員形成事實上的'互保認(rèn)真履行互保、聯(lián)保職責(zé)。

　�。�5）工作中互保對象之間要對對方的安全負(fù)責(zé)，做到四個互相： ①互相提醒：發(fā)現(xiàn)對方有不安全行為與不安全因素，及時提醒糾正，工作中要呼喚應(yīng)答。

　�、诨ハ嗾疹櫍汗ぷ髦幸鶕�(jù)工作任務(wù)、操作對象合理分工，互相關(guān)心，互創(chuàng)條件。

　�、刍ハ啾O(jiān)督：工作中要互相監(jiān)督、互相檢查，嚴(yán)格執(zhí)行勞動保護(hù)穿戴標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程和安全規(guī)章制度。

　�、芑ハ啾ＷC：保證對方安全生產(chǎn)作業(yè)，不發(fā)生各類事故。

　�。�6）供電所各互保對象之間，班組與班組之間，在作業(yè)過程中要實行互保�；ケ５闹饕獌�(nèi)容有：

　�、僭诠ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)互保對象以外的人員有不安全行為與不安全因素

　　時，及時提醒糾正，工作中要呼喚應(yīng)答。

　　②在工作中對互保對象以外的人員要互相照顧、互相關(guān)心、互創(chuàng)條件。

　�、墼诠ぷ髦信c互保對象以外的人員要互相監(jiān)督，共同嚴(yán)格執(zhí)行勞動保護(hù)用品穿戴標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和有關(guān)制度。

　　二、安全互保責(zé)任具體明確的要求

　　作為從事電力行業(yè)的一名員工，要深刻認(rèn)識到了電力生產(chǎn)線路、電氣設(shè)備多、高空作業(yè)多，勞動條件和環(huán)境相當(dāng)復(fù)雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在的危險性大，工作中稍有疏忽，潛在的危險會轉(zhuǎn)化為人身事故。因此，所有人員必須在工作中互保保證做到以下幾點：

　　1、履行崗位安全責(zé)任，為企業(yè)安全負(fù)責(zé)、為他人安全負(fù)責(zé)、為自己安全負(fù)責(zé)。

　　2、自覺遵守國家、行業(yè)和公司的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品，與“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”三大敵人做斗爭，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。

　　3、遵守交通安全管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，不疲勞開車、不酒后開車、不將車輛借予無駕駛證人員駕駛，開車時不打手機、看信息。

　　4、遵守消防管理的各項法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學(xué)習(xí)滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路。

　　5、日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀(jì)律，不盲目

　　作業(yè)。

　　6、自覺接受安全交底和技術(shù)交底，自覺執(zhí)行安全交底和技術(shù)交底要求的各項安全措施，不抱僥幸心理。

　　7、支持公司安監(jiān)部和上級安監(jiān)部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對自己不安全行為的批評和建議并及時改正。不抱抵觸心理、不打擊、報復(fù)安全管理人員和其他指出自己不安全行為的人員。

　　8、主動制止同事的不安全行為，對發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場安全管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報告；接到報告的人員應(yīng)當(dāng)及時予以處理。

　　9、積極參加公司、班組舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動、事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

　　10、如有違反以上條款，按公司的有關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理。

　　互保人雙方簽字：

　　簽訂日期：年月日

　　單位：雙塔供電所

安全責(zé)任書12

　　甲方：_____乙方：___

　　一、甲方職責(zé)

　　1、認(rèn)真貫徹國家、省和__、__的安全生產(chǎn)方針、政策及法規(guī)；

　　2、定期對所屬各單位的安全生產(chǎn)進(jìn)行檢查、督促并指導(dǎo)做好安全生產(chǎn)工作；

　　3、嚴(yán)肅查處重大安全職責(zé)事故，督促重大事故隱患的整改；

　　4、組織開展安全生產(chǎn)教育，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗；

　　5、組織開展安全生產(chǎn)評比競賽活動，表彰安全生產(chǎn)工作先進(jìn)團體與個人，推動安全生產(chǎn)工作的開展。

　　二、乙方職責(zé)

　　1、組織落實。單位第一負(fù)責(zé)人親自抓安全工作，安全組織機構(gòu)健全，配備了安全監(jiān)察員；

　　2、思想落實。深入廣泛地對職工、家屬開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動，普及安全知識教育，大力宣傳安全生產(chǎn)工作中涌現(xiàn)出來的好人好事與先進(jìn)典型，使職工群眾牢固樹立安全第一的思想；

　　3、措施落實。定期進(jìn)行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)事故隱患，提出整改措施，把一切不安全因素消除在萌芽狀態(tài)；對發(fā)生的事故及時采取措施，把經(jīng)濟損失減少到最低限度；對事故發(fā)生的原因，進(jìn)行調(diào)查研究分析，明確職責(zé)，提來源理意見并報_安委會批準(zhǔn)執(zhí)行；

　　4、制度落實。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)工作的'各項方針、政策、法規(guī)，結(jié)合本單位實際，建立健全各項安全管理制度，做到有章可循，獎罰分明，強化監(jiān)督管理；

　　5、職責(zé)落實。要層層建立安全生產(chǎn)崗位職責(zé)制，明確分工，明確職責(zé)，做到各負(fù)其責(zé)。

　　三、目標(biāo)

　　1、特大事故、重大事故為零；

　　2、一般事故死亡率、重傷率為0；

　　3、重大事故隱患整改率95%以上，一般事故隱患整改率90%以上；

　　4、特種作業(yè)人員特證上崗率100%；

　　5、事故及時結(jié)案率100%。

　　四、獎罰

　　1、發(fā)生特大、重大傷亡事故，單位當(dāng)年工資不能晉級，不能參加評先，安全職責(zé)人扣發(fā)全年獎金不能晉級晉職，直至追究紀(jì)律職責(zé)和刑事職責(zé)。

　　2、超死亡率、重傷率分別扣單位工資總額的2%和1%，分別扣安全職責(zé)人三個月或一個月獎金；

　　3、發(fā)生經(jīng)濟損失事故，造成直接經(jīng)濟損失大于10萬元小于50萬元者，扣罰安全職責(zé)人半年獎金；直接經(jīng)濟損失在50~100萬元之間者，扣罰安全職責(zé)人全年獎金，扣罰全部職工三個月獎金；

　　4、發(fā)生傷亡事故不及時報告的，對安全職責(zé)人罰款100~200元，隱瞞事故不報或阻礙調(diào)查的，罰款300~500元；

　　5、全年無事故，事故隱患整改率到達(dá)100%的單位，按生產(chǎn)經(jīng)營年終考核結(jié)果兌現(xiàn)獎金，政績作為評先和晉級、晉職的重要依據(jù)。

　　職責(zé)期限：二○__年_____月_____日至二○__年_____月_____日

　　甲方：____（單位職責(zé)人簽字蓋章）乙方：______（單位職責(zé)人簽字蓋章）

　　簽署日期簽署日期

　　二O__年___月__日二O__年__月__日

安全責(zé)任書13

　　一、職責(zé)

　　(1)通用安全生產(chǎn)職責(zé)

　　1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實際，貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項活動中;

　　2.完善部門規(guī)章制度，落實崗位職責(zé)制;

　　3.提倡員工團結(jié)合作、不斷進(jìn)取，進(jìn)取創(chuàng)新、持續(xù)改善，促進(jìn)公司安全發(fā)展;

　　4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核、評價;

　　5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查，配合整改部門做好整改工作;

　　6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會，做好會議記錄，上報給安全主管部門;

　　7.協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門，做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作;

　　8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;

　　9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查，提出合理化提議。

　　(2)合約部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)對外租車、泵供方安全宣傳、告知公司安全生產(chǎn)理念和安全保證體系;

　　2.對新到崗人員進(jìn)行部門級安全教育培訓(xùn)。

　　二、目標(biāo)

　　合約部

　　重傷事故為0;

　　合約部

　　火災(zāi)事故為0;

　　合約部

　　無職責(zé)交通事故;

　　合約部

　　事故隱患整改率98%;

　　合約部

　　安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100;

　　三、獎懲考核辦法

　　依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的'制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責(zé)制落實情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。

　　四、說明

　　分管安全負(fù)責(zé)人和合約部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書，合約部經(jīng)理逐條完成履職和目標(biāo)，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。

　　合約部經(jīng)理簽字：

分管安全負(fù)責(zé)人簽字：

　　20xx年xx月xx日

安全責(zé)任書14

　　根據(jù)《中華人民共和國內(nèi)河交通安全管理條例》、《廣東省安全生產(chǎn)條例》、《陽江市鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶安全管理辦法》的要求，為了進(jìn)一步落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶的安全管理，保障人民生命財產(chǎn)，維護(hù)轄區(qū)的水上交通安全，特制定本責(zé)任書。

　　一、街道辦事處責(zé)任：

　�。ㄒ唬┙M織村民委員會加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶的安全管理，逐級制定安全管理責(zé)任書，健全四級安全責(zé)任制。

　　（二）具體組織實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶的`日常安全管理工作，設(shè)置鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶管理機構(gòu)或?qū)Ｂ毠芾砣藛T。

　�。ㄈ┙M織、協(xié)調(diào)交通、海事、公安、安全生產(chǎn)監(jiān)督等有關(guān)部門不定期開展安全檢查、落實安全措施。

　�。ㄋ模┱莆毡据爡^(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶的情況，做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶的普查、注冊登記臺賬。

　�。ㄎ澹┯龊樗⑴_風(fēng)、雷雨、大風(fēng)等惡劣天氣要進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢查，嚴(yán)禁開船。

　　二、村民委員會責(zé)任：

　�。ㄒ唬┙逃罕妶猿帧鞍踩谝�、預(yù)防為主”方針。

　　（二）督促本村鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶登記、注冊和遵守國家水上交通安全的法律、法規(guī)。

　�。ㄈ┘訌娙粘Ｑ膊�，及時制止水上非法載客行為。

　�。ㄋ模┒酱俦敬宕瑔T搭載自己的人，并達(dá)到開航時不能超過3人的要求。保證本村不出現(xiàn)重大的水上交通事故。

　�。ㄎ澹┞鋵嵄敬遛r(nóng)民自用船的保證書的簽定。維護(hù)好本村水上交通秩序。重大節(jié)假日、上放學(xué)高峰時間要做好現(xiàn)場疏導(dǎo)工作，做到有計劃、有步驟分流人員。